sindicato STIGAS en conflicto con CEyS en la ciudad de 9de julio

Trabajadores del sector gas de la CEyS reclamaron en la sede de la entidad 

 La Cooperativa Eléctrica y de Servicios Mariano Moreno Ltda. informa que con fecha 04 de octubre del corriente año, el Sindicato de Trabajadores de la Industria del Gas Natural, Derivados y Afines de La Plata (STIGAS), ha comunicado -mediante nota- el “Estado de Alerta y Movilización” de todo el personal que se encuentra nucleado en el mismo. 

Cerca de la hora 8 de este lunes 8, un grupo de trabajadores de la CEyS ‘Mariano Moreno’ cortaron las calles Mendoza y Alsina, en reclamo de un aumento salarial, por fuera de la paritaria. Pertenecen al Sindicato de Trabajadores de la Industria del Gas Natural, Derivados y Afines de La Plata (STIGAS) quienes, luego de una audiencia en el Ministerio de Trabajo bonaerense, el pasado lunes 2 de octubre. 

El reclamo fue acompañado de bombas de estruendo, que rompieron la paz de las aulas de la Escuela Normal Superior y Primaria que funcional en el edificio de la misma esquina, Mendoza y Alsina. 

Al reclamo, se aceraron en nombre de la lista celeste, la delegada María Luján Matorra y su esposo, el sindicalista Rubén Silva de SMATA y uno de los integrantes de la cúpula de la CGT nuevejuliense. La primera pidiendo por la baja o quita de la cuota de capitalización. 

A todo esto, vecinos protestaban por haberse cortada la calle, impidiendo el tránsito, y que no se respetaba ‘Pirotecnia Cero’. 

La movilización fue encabezada por el secretario adjunto del gremio con sede en la ciudad de La Plata, Ariel Arnau, quien acompañado por integrantes de la CGT Regional 9 de Julio mantuvo una reunión con el gerente de la Cooperativa, Fabricio Lostia y el asesor legal, Dr. Pablo Losman para destrabar un conflicto salarial. 
 

Los trabajadores han realizado una presentación ante el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, reclamando un supuesto incumplimiento en la liquidación de sus haberes. 

 
Aranau, explicó en declaraciones periodísticas que “no se está abonando el porcentaje paritario correspondiente, que son $150.000, instancia que afecta a 8 empleados”. 
 
 “Estamos pidiendo que se reconozca este porcentaje paritario”, remarcó; al tiempo que indicó que se están aportando ideas, “pero sin embargo hay una negativa del Consejo de Administración en no pagarlo, según nos informaron en la reunión que se mantuvo con la gerencia y el abogado de la cooperativa”. 
 
El vocero del sindicato explicó que esta discusión data de largo tiempo, “y si bien hemos tenido la paciencia necesaria para poder escuchar las distintas opciones y soluciones, agotado el tiempo y las vías ministeriales, hacemos publica la situación”, brindando no obstante tranquilidad que no se resentirá el servicio, aunque advirtió que el reclamo ira en aumento. 

 

La empresa también comunico que independientemente de lo expuesto, arbitraremos los medios necesarios para evitar inconvenientes en la prestación del servicio.